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競職演講也稱競聘演講，指參加競聘者為實現競爭上崗，就自我競聘條件、未來的施政目標和構想所發表的公開演講。

隨著我國人事制度改革、機構改革的不斷深人，公開招聘領導干部競爭上崗已成必然趨勢。競職演講的目的就是為了通過口頭表達的方式，綜合考查競聘者的思想素質、政策水平、業務狀況和管理能力。競職演講為廣大人才提供了一個充分展示自我、表現自我的舞臺，這種形式已越來越被黨政機關和企事業單位的工作人員競聘上崗所廣泛應用，成為人們考察一個人綜合素質的有效途徑。

競職演講主要有三個技巧特點：

一、目標的明確性

競職演講的目的就是展示自己能力，讓大家投自己的票，因此要鮮明地亮出競聘目標和施政綱領。

二、內容的競爭性

這是競選這一特定的活動方式所決定的。在一般演講中，演講者可以在規定的范圍內任意選擇話題，海闊天空。而競職演講則要求演講者在各個方面顯示過人的長處，從而當選。

三、自我的推銷性

競選演講的目的是為了展示自己、推銷自己，讓聽眾了解自己，從而獲得支持、贏得選票。

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